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Dr. Anke Nienkerke-Springer sitzt lächeln an einem Tisch
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Evolution statt Revolution – in drei Teilen zur Zukunftsfähigkeit Ihres Unternehmens

25. Oktober 2022 /
Anerkennung bekommen, gesehen und gehört werden, Verständnis und Identifikation erzeugen – all das sind schöne und wichtige Meilensteine im Leben einer Führungskraft. Und natürlich ebenfalls im Leben einer Beraterin und
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Glühbirnen mit Drähten als Schreibschrift mit den Begriffen Business, Consulting, Knowledge, Advice

Lernformate zur Persönlichkeits­entwicklung und zum nachhaltigen Kompetenz­aufbau

15. September 2022 /
In einem Zeitalter der Digitalisierung und des technischen Fortschritts, der Globalisierung und des ständigen Wandels ist in aller Munde, dass wir eine Kultur des lebenslangen Lernens brauchen. Und das aus
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Bälle aus zusammengeknülltem Papier vor blauem Hintergrund, die der Reihe nach größer und dann zu einem Origami-Vogel werden

Führung neu denken – wie Sie durch Veränderungskompetenz zukunftsfähig bleiben

14. Juli 2022 /
In einer Welt, die geprägt sein wird, durch Multikomplexität und Unsicherheit, wäre es fatal so weiterzumachen wie bisher und ausschließlich das Mantra „alles wird gut“ aufzusagen. Wir brauchen neue, andere
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Was macht Macht in Unternehmen?

2. Juni 2022 /
Macht hat ein Image-Problem. Der Klang des Wortes und die Assoziationen, die es bei vielen auslöst, sind zunächst einmal nicht unbedingt positiv. Wir denken an Intrigen, an etwas, das „mit
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Frauen in Führungspositionen – Warum das „fleißige Bienchen“ der falsche Weg ist

12. Mai 2022 /
Je weiter man nach oben steigt, desto dünner wird nicht nur die Luft, sondern auch der Anteil an Frauen. Ich könnte jetzt Studien zitieren, die das belegen, aber ich denke,
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Unternehmensziele vs. persönliche Ziele – Wie Sie beide in Einklang bringen und erreichen

8. April 2022 /
Was auf den ersten Blick wie zwei voneinander getrennte Entitäten wirkt, folgt im Kern denselben Grundsätzen: Unternehmensziele und persönliche Ziele. Das gilt natürlich nur dann, wenn wir von den großen,
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